19．两车同抬翻转一件物品计重不准

　　由于翻转中重心在变换，如果计算不准，特别容易导致其中一台吊车过载失稳而发生问题，这方面如果发生问题不但威胁到人的安全，设备搬迁搬运，而且机械经济损失巨大，设备搬迁费用，有深刻的教训，工厂设备搬迁，需要特别引起施工及技术人员的重视。

20．危险区域作业未采取必要的防范措施

　　如在天车梁上作业，事先与天车司机联系确认不够或因天车司机忙中出错的误操作，由于未采取挂警示旗、警示灯、设车档等措施，致使天车突然出现，施工人员躲避不及发生意外。

如何增强员工之间的协作能力呢？这是很多设备搬运公司面临的管理难题。我们不妨以搬运公司为例，看他们是怎么做的。

    设备搬运公司认为设备搬运团队的协作能力提升，不能仅仅依靠工作层面的交流，提升还在“工作外”。基于此，一方面，苏州苏安将“师傅传帮带”“师傅带徒弟”这样的模式固定下来，烟台设备搬迁，同时，定期举办内部员工工作交流会；另一方面，会组织一些非工作的活动，如户外运动、爬山、旅游等等，员工之间情感在增强的同时，他们在工作上的配合也更加协调和紧密了。

   这就是搬运公司内部挖掘服务潜力的做法，值得设备搬运同行学习和借鉴。

供给侧改革”当如何进行？

   “供给侧改革”是一个热词，这一词语也被认为是中国当前经济的一剂良药。在搬运公司看来，设备搬运行业也存在“供给侧改革”的任务。

   设备搬运行业供给侧改革应该如何进行呢？在搬运公司看来，设备搬运行业供给侧改革至少应该包含三方面内容。

   调结构

   之所以需要对供给测进行改革，一个基本的事实是：产品供给不能满足需求。包括数量方面，也包括类别方面。设备搬运行业主要是类别方面存在问题。简单来说就是工厂需要的搬运服务，设备搬运公司没有。而另外某些搬运服务则供给数量太多，导致行业陷入无序竞争。目前来看，工厂需要的是精密设备搬运服务、设备搬运服务以及定制化的设备搬运服务，对于简单的移位、吊装，不少工厂自己都可以搞定。

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